职位类别 设计 > 视觉/交互设计
UI设计师
地区
大连
平均月薪 约￥79,680/年
￥6,640
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.02万 | 22% |
| 年薪6.02-7.10万 | 23% |
| 年薪7.10-8.87万 | 21% |
| 年薪8.87-10.45万 | 14% |
| 年薪>10.45万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,635 |
| 1-3年 | 36% | ￥5,798 |
| 3-5年 | 60% | ￥7,284 |
| 5-10年 | 4% | ￥8,697 |
| 10年以上 | 0% | ￥10,754 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 33% |
| 25岁-29岁 | 45% |
| 30岁-34岁 | 16% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥50,601/年
- 📊 25%分位薪资：约￥60,749/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥75,576/年
- 📊 75%分位薪资：约￥93,171/年
- 📊 90%分位薪资：约￥113,265/年
主要发现
- 大连UI设计师岗位3-5年经验员工为核心群体（占60%），平均月薪7284元，是团队稳定性关键，HR/老板需确保其薪资竞争力，打工者需关注此阶段薪资增长空间。
- 岗位年轻化显著，24-29岁员工占比78%，HR需平衡团队年龄结构，打工者尤其是年轻群体需提前规划长期职业发展。
- 年薪超10.45万的高薪资群体占17%（对应月薪约8708元以上），为员工提供成长目标，HR/老板需关注其留存，打工者需明确进入高薪资区间的能力要求。
- 薪资分位数显示中位数75576元（月薪约6298元）低于平均月薪6640元，高薪资群体拉高平均，HR需注意薪资公平性避免中位数以下员工流失，打工者可通过分位数判断自身薪资定位。
- 1-3年经验员工占比36%（平均月薪5798元），是新鲜血液来源，HR需建立新人培养机制，打工者需重视此阶段技能积累以进入更高薪资区间。
- 5-10年经验员工占比为4%，说明岗位长期发展可能存在瓶颈，HR需设计晋升机制保留资深员工，打工者需关注职业发展可持续性。
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