职位类别 生产制造 > 机械设计/制造
CNC/数控
地区
长春
平均月薪 约￥69,504/年
￥5,792
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.22万 | 21% |
| 年薪5.22-5.91万 | 24% |
| 年薪5.91-7.24万 | 22% |
| 年薪7.24-8.26万 | 14% |
| 年薪>8.26万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥2,659 |
| 1-3年 | 42% | ￥4,678 |
| 3-5年 | 34% | ￥5,761 |
| 5-10年 | 23% | ￥5,776 |
| 10年以上 | 1% | ￥5,688 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 30% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 22% |
| 35岁-39岁 | 14% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥43,224/年
- 📊 25%分位薪资：约￥52,234/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥62,813/年
- 📊 75%分位薪资：约￥75,730/年
- 📊 90%分位薪资：约￥91,523/年
主要发现
- 薪资分布集中中低区间，近半数年薪低于5.91万，中位数（约5234元/月）低于平均月薪，多数从业者实际收入低于行业均值。
- 1-3年经验者占比最大（42%）但薪资较低（约4678元/月），3-5年与5-10年经验者薪资持平，资深员工（10年以上）占比极低（1%）且薪资略降，经验增值效应有限。
- 年龄结构高度年轻化，29岁以下从业者占比超五成，行业对年轻劳动力依赖度高。
- 薪资分化明显，10分位（约3602元/月）与90分位（约7627元/月）薪资差距超2倍，高薪资群体占比小（16%年薪超8.26万）。
- 无经验者几乎无市场份额（占比0%），新人薪资（约2659元/月）显著低于平均，入行门槛高。
- 3-5年以上经验者薪资停滞，资深员工发展空间有限。
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