职位类别 教育培训 > 教师
地理教师
地区
哈尔滨
平均月薪 约¥68,172/年
¥5,681
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.37万 | 19% |
年薪5.37-6.46万 | 28% |
年薪6.46-8.14万 | 23% |
年薪8.14-9.71万 | 13% |
年薪>9.71万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,928 |
1-3年 | 39% | ¥5,712 |
3-5年 | 47% | ¥7,800 |
5-10年 | 14% | ¥9,644 |
10年以上 | 0% | ¥11,738 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 57% |
25岁-29岁 | 27% |
30岁-34岁 | 9% |
35岁-39岁 | 3% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥42,235/年
- 📊 25%分位薪资:约¥52,739/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥66,019/年
- 📊 75%分位薪资:约¥85,037/年
- 📊 90%分位薪资:约¥106,297/年
主要发现
- 哈尔滨地理教师低薪群体占比高,年薪低于5.37万的占19%,低于6.46万的占47%,接近一半,需关注薪资结构合理性及低薪教师稳定性。
- 教师队伍年轻化显著,24岁以下占57%,25-29岁占27%,合计84%,需关注青年教师培养及经验传承。
- 3-5年经验是薪资增长关键期,该群体占比47%(最高),平均月薪7800,较1-3年的5712显著提升,需关注此阶段薪酬激励与成长支持。
- 资深地理教师稀缺,5-10年经验占14%,平均月薪9644,10年以上占0%但薪资达11738,需关注资深教师保留及长期发展通道。
- 薪资分位数差距明显,10%分位数月薪约3519(极低),50%分位数约5501(中位数),90%分位数约8858(较高),需平衡薪资公平与顶部人才激励。
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