职位类别 教育培训 > 特长培训
轮滑教练
地区
重庆
平均月薪 约￥56,832/年
￥4,736
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<3.86万 | 19% |
| 年薪3.86-4.67万 | 28% |
| 年薪4.67-5.78万 | 23% |
| 年薪5.78-6.96万 | 13% |
| 年薪>6.96万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 5% | ￥3,078 |
| 1-3年 | 41% | ￥4,851 |
| 3-5年 | 5% | ￥4,195 |
| 5-10年 | 47% | ￥5,575 |
| 10年以上 | 2% | ￥6,165 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 71% |
| 25岁-29岁 | 18% |
| 30岁-34岁 | 9% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥31,118/年
- 📊 25%分位薪资：约￥39,207/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥48,258/年
- 📊 75%分位薪资：约￥61,602/年
- 📊 90%分位薪资：约￥77,559/年
主要发现
- 低薪群体占比接近五成：年薪低于3.86万的占19%，3.86-4.67万的占28%，合计47%，基础薪资水平较低，可能影响员工稳定性。
- 核心经验群体为1-10年：1-3年经验占41%、5-10年经验占47%，合计88%，是团队主要构成；5-10年经验群体月薪最高（5575），需重视该群体的薪资激励。
- 团队极度年轻化：24岁以下占71%，25-29岁占18%，30岁以上为11%，年轻人为主，需平衡团队活力与经验传承，关注年轻人职业发展需求。
- 薪资分布右偏：中位数年薪48258（约月薪4021）低于平均月薪4736，少数高薪者拉高平均；大部分人薪资在中位数以下，需明确薪资激励的重点群体。
- 高薪与资深群体占比低：年薪超过6.96万的为14%，10年以上经验群体占比为2%，顶尖人才薪资吸引力不足，需优化资深员工留存策略。
- 3-5年经验薪资异常：3-5年经验群体月薪（4195）低于1-3年经验（4851），可能存在职业瓶颈或数据问题，需调研原因避免流失。
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