职位类别 医疗健康 > 临床试验
临床项目经理
地区
天津
平均月薪 约¥160,020/年
¥13,335
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<12.50万 | 22% |
年薪12.50-15.93万 | 26% |
年薪15.93-20.02万 | 22% |
年薪20.02-24.08万 | 13% |
年薪>24.08万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,882 |
1-3年 | 3% | ¥8,321 |
3-5年 | 77% | ¥16,892 |
5-10年 | 20% | ¥16,498 |
10年以上 | 0% | ¥20,398 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 12% |
25岁-29岁 | 38% |
30岁-34岁 | 29% |
35岁-39岁 | 14% |
40岁-44岁 | 5% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥101,275/年
- 📊 25%分位薪资:约¥128,934/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥164,779/年
- 📊 75%分位薪资:约¥211,392/年
- 📊 90%分位薪资:约¥262,222/年
主要发现
- 经验价值凸显期:3-5年工作经验为薪资大幅提升的关键期,平均月薪可达¥16892,从业者占比也最高(77%),企业需重视此阶段人才的吸引与保留。
- 中年段薪资现象:5-10年经验者平均月薪(¥16498)略低于3-5年经验者,这为企业制定该阶段员工的薪酬与发展策略提供了参考,需关注其职业发展路径与激励机制。
- 主力军年龄分布:从业人员年龄主要集中在25-34岁(合计占比67%),企业招聘与人才培养应重点关注该年龄段群体。
- 薪酬结构概览:该职位年薪中位数为¥164779。薪资分布显示,约22%从业者年薪低于12.50万,而14%从业者年薪高于24.08万,薪酬范围较广,为薪酬定位提供参考。
- 高阶人才薪酬:资深从业者(10年以上经验)平均月薪可达¥20398,行业内前10%的优秀人才年薪高于¥262222,为高阶人才薪酬设定和个人职业发展目标提供了明确方向。
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