2025年 天津瑜伽老师薪资分析 : 教育培训特长培训行业薪酬报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 天津瑜伽老师薪资分析 : 教育培训特长培训行业薪酬报告

2025年 天津瑜伽老师薪资分析

教育培训特长培训行业薪酬报告

📋
职位类别 教育培训 > 特长培训
瑜伽老师

📍
地区
天津

💰
平均月薪 约¥92,304/年
¥7,692

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.55万 26%
年薪6.55-8.62万 25%
年薪8.62-11.14万 18%
年薪11.14-13.63万 11%
年薪>13.63万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥5,563
1-3年 71% ¥7,150
3-5年 28% ¥8,770
5-10年 0% ¥9,789
10年以上 1% ¥11,115

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 34%
25岁-29岁 27%
30岁-34岁 22%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 5%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥50,534/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥66,036/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥87,957/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥116,145/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥150,435/年

主要发现

    1. 薪资水平整体中等,高收入群体占比较高:瑜伽老师平均月薪为7692元,年薪分布显示近三成从业者年薪低于6.55万,但年薪超过13.63万的群体占比为17%,说明部分高技能或资深老师收入较高。

    2. 工作经验显著影响薪资水平:拥有1-3年经验者占比最高(71%),平均月薪为7150元;而10年以上经验者虽少(占比1%),月薪达11115元,表明长期从业可显著提升收入。

    3. 年轻从业者为主力军:年龄在24岁以下的群体占比为34%,25-29岁为27%,说明该职位以年轻人为主,团队年轻化趋势明显。

    4. 薪资分位数差距较大,头部效应明显:行业内10%的人年收入低于5万,而前10%的高收入者年收入门槛为15万以上,反映出行业内部收入差距较大。

    5. 职业发展具备上升空间:随着经验积累,薪资增长趋势明显,尤其是3-5年经验段月薪突破8000元,适合注重长期发展的HR和求职者关注人才培养与晋升机制。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/384917

(0)