职位类别 生产制造 > 质量安全
计量工程师
地区
金华
平均月薪 约￥63,372/年
￥5,281
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.85万 | 17% |
| 年薪5.85-6.65万 | 25% |
| 年薪6.65-7.67万 | 24% |
| 年薪7.67-8.69万 | 16% |
| 年薪>8.69万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,275 |
| 1-3年 | 19% | ￥5,826 |
| 3-5年 | 30% | ￥10,023 |
| 5-10年 | 50% | ￥11,435 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,000 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 27% |
| 25岁-29岁 | 37% |
| 30岁-34岁 | 28% |
| 35岁-39岁 | 7% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥51,736/年
- 📊 25%分位薪资：约￥59,869/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥69,549/年
- 📊 75%分位薪资：约￥81,809/年
- 📊 90%分位薪资：约￥94,876/年
主要发现
-
薪资水平与经验强相关：随着工作经验的增加，薪资显著上升，尤其是3年以上经验者月薪突破万元，显示出该岗位对经验的高度重视。
-
年龄结构偏年轻化：30岁以下从业者占比超过60%，表明该职位主要由年轻人构成，HR在人才招聘和管理中应更关注年轻员工的需求与留存策略。
-
薪资分布相对集中：近半数从业者年薪集中在5.85万至7.67万元区间，说明该行业整体薪资水平处于中等偏低范围，需注意薪酬竞争力问题。
-
高薪群体占比较低：仅有17%的人年薪超过8.69万元，反映出高收入人群比例有限，打工者若希望获得更高收入需重点提升技能或积累多年经验。
-
薪资分位数差距明显：从10%到90%的薪资差接近一倍，说明行业内收入差距较大，企业在制定薪酬标准时应注重公平性与激励性。
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