2025年 金华美工薪资分析: 视觉/交互设计行业薪酬报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 金华美工薪资分析: 视觉/交互设计行业薪酬报告

2025年 金华美工薪资分析

视觉/交互设计行业薪酬报告

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职位类别 设计 > 视觉/交互设计
美工

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地区
金华

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平均月薪 约¥61,296/年
¥5,108

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.62万 24%
年薪5.62-6.54万 23%
年薪6.54-7.94万 20%
年薪7.94-9.20万 13%
年薪>9.20万 18%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 11% ¥4,416
1-3年 75% ¥5,154
3-5年 13% ¥5,266
5-10年 1% ¥6,591
10年以上 0% ¥7,820

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 69%
25岁-29岁 26%
30岁-34岁 4%
35岁-39岁 1%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥48,065/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥57,805/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥69,478/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥84,935/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥101,904/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:金华地区视觉/交互设计岗位平均月薪为5108元,年薪中位数为69478元,表明整体收入水平处于较低区间。

    2. 工作经验对薪资影响有限:拥有1-3年经验的从业者占比最高(75%),但薪资提升幅度较小,3-5年经验者月薪仅略高100余元,体现职业成长空间受限。

    3. 年轻从业者占主导:24岁以下群体占比高达69%,反映该岗位以初级人员为主,年龄结构偏年轻化,长期职业发展路径需关注。

    4. 薪资分布呈现集中趋势:近半数从业者年薪低于7.94万(合计47%),而年薪超过9.2万者占比18%,说明高薪人群比例相对可观。

    5. 存在较高收入潜力:行业内10%的高收入者年薪低于101904元,显示部分设计人才具备较强竞争力,企业可通过激励机制吸引和保留优质人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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