薪资水平整体中等偏上：金华地区运维开发工程师平均月薪为10114元，年薪中位数约为12.29万元，表明该职位在当地具备一定竞争力。

工作经验显著影响收入：3-5年经验者占比最高（82%），但薪资并非最高；5年以上经验者虽少，但平均月薪增长明显，10年以上经验者月薪达12704元，反映长期积累技术能力对收入提升有积极作用。

年龄结构年轻化明显：约72%从业者在24岁以下至29岁之间，说明该岗位以年轻人为主，企业需关注年轻员工的职业发展与稳定性。

薪资分布呈现集中趋势：近三分之二从业者年薪集中在9.71万至14.13万元之间，高薪比例相对较低，年薪超过16.49万的仅占15%，体现行业薪资天花板较为明显。

薪资分位数差距较大：前10%高收入者年薪可达17.98万元，是行业内多数人的两倍以上，显示技术能力差异带来的收入分化显著，企业应重视核心人才激励，求职者也应注重技能提升。