职位类别 房地产/建筑 > 工程管理
建筑施工项目经理
地区
绍兴
平均月薪 约¥110,580/年
¥9,215
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<8.84万 | 21% |
年薪8.84-10.81万 | 29% |
年薪10.81-13.39万 | 21% |
年薪13.39-15.89万 | 12% |
年薪>15.89万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,701 |
1-3年 | 18% | ¥7,499 |
3-5年 | 52% | ¥9,076 |
5-10年 | 30% | ¥11,832 |
10年以上 | 0% | ¥15,053 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 14% |
25岁-29岁 | 21% |
30岁-34岁 | 23% |
35岁-39岁 | 18% |
40岁-44岁 | 10% |
45岁以上 | 14% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥73,381/年
- 📊 25%分位薪资:约¥89,619/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥110,438/年
- 📊 75%分位薪资:约¥138,926/年
- 📊 90%分位薪资:约¥173,845/年
主要发现
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薪资水平整体中等偏低:绍兴地区建筑施工项目经理平均月薪为9215元,年薪主要集中在8.84万至13.39万之间,合计占比为71%,说明该职位整体薪资水平处于中等偏低范围。
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工作经验显著影响收入:拥有3-5年经验的从业者占比最高(52%),但薪资增长明显出现在5年以上经验群体,5-10年经验者平均月薪达11832元,建议企业加强资深人才激励,员工也应重视经验积累。
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青年从业者占比较高:年龄在24岁以下至34岁之间的从业者合计占比为58%,表明该岗位年轻化趋势明显,企业在人才培养和职业发展路径设计上需重点关注青年群体。
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薪资差距较大,高薪群体存在:虽然平均薪资不高,但有14%的人群年薪超过15.89万,且薪资前10%的门槛为173845元,反映出行业内存在较明显的收入分化现象。
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提升空间与竞争并存:从薪资分位数来看,达到行业中上游水平需要突破11万至13.89万年薪,适合企业制定差异化薪酬策略,也为员工提供了明确的成长目标。
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