2025年 惠州运营助理/专员薪资分析报告 : 运营岗位薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 惠州运营助理/专员薪资分析报告 : 运营岗位薪酬调研

2025年 惠州运营助理/专员薪资分析报告

运营岗位薪酬调研

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职位类别 运营 > 运营
运营助理/专员

📍
地区
惠州

💰
平均月薪 约¥57,576/年
¥4,798

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.29万 21%
年薪4.29-5.05万 30%
年薪5.05-5.98万 22%
年薪5.98-7.09万 11%
年薪>7.09万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 39% ¥4,987
1-3年 56% ¥4,938
3-5年 5% ¥4,508
5-10年 0% ¥5,255
10年以上 0% ¥0

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 71%
25岁-29岁 20%
30岁-34岁 6%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥35,337/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥41,681/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥49,011/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥62,375/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥78,423/年

主要发现

    1. 惠州运营助理/专员职位平均月薪为4798元,但年薪分布显示大部分人为集中在低薪区间,21%的从业者年薪低于4.29万,表明该岗位整体薪资水平偏低。

    2. 工作经验对薪资影响有限,1年以内与1-3年经验者平均月薪接近,分别为4987元和4938元,而3-5年经验者反而下降至4508元,说明经验积累未显著提升收入。

    3. 年龄分布呈现年轻化特征,24岁以下从业者占比高达71%,反映出该岗位多为初入职场者选择,同时年龄较大群体参与度较低。

    4. 薪资分位数显示,50%的人年薪低于49011元,75%的人低于62375元,体现行业中高收入人群比例较小,需关注如何提升整体薪资水平。

    5. 5-10年经验者虽占比为零,但其理论平均月薪达5255元,高于其他经验段,为长期从事该岗位者提供了潜在薪资增长空间,鼓励持续深耕。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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