职位类别 医疗健康 > 生物制药
制剂研发
地区
嘉兴
平均月薪 约￥97,524/年
￥8,127
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.48万 | 29% |
| 年薪8.48-10.44万 | 20% |
| 年薪10.44-12.85万 | 18% |
| 年薪12.85-15.35万 | 13% |
| 年薪>15.35万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,528 |
| 1-3年 | 12% | ￥6,174 |
| 3-5年 | 77% | ￥10,819 |
| 5-10年 | 11% | ￥21,734 |
| 10年以上 | 0% | ￥25,948 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 77% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 4% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥69,686/年
- 📊 25%分位薪资：约￥85,238/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥108,461/年
- 📊 75%分位薪资：约￥136,474/年
- 📊 90%分位薪资：约￥167,746/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：嘉兴地区生物制药制剂研发岗位平均月薪为8127元，年薪中位数约为10.8万，显示整体薪资水平相对有限，对高端人才吸引力可能不足。
-
工作经验显著影响收入：3-5年经验者占比最高（77%），月薪为10819元；而5-10年经验者月薪大幅提升至21734元，表明经验丰富者更具薪资优势，职业成长空间较大。
-
年轻从业者为主流：24岁以下群体占比高达77%，说明该岗位以应届或初级研发人员为主，团队年轻化趋势明显，对培训和职业发展体系提出更高要求。
-
薪资分布两极分化：年薪低于8.48万与高于15.35万的群体各占18%，中间段薪资分布相对集中，反映行业内存在明显的高薪与低薪并存现象。
-
薪资分位数差距大：行业前10%与后10%薪资差距超过两倍，达到近10万元，提示企业在薪酬激励机制设计上需注重公平性与竞争力平衡。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/372526