职位类别 设计 > 视觉/交互设计
CAD设计/制图
地区
嘉兴
平均月薪 约￥71,616/年
￥5,968
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.34万 | 23% |
| 年薪5.34-6.69万 | 28% |
| 年薪6.69-8.59万 | 21% |
| 年薪8.59-10.29万 | 11% |
| 年薪>10.29万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,377 |
| 1-3年 | 62% | ￥5,704 |
| 3-5年 | 32% | ￥7,521 |
| 5-10年 | 5% | ￥8,010 |
| 10年以上 | 1% | ￥9,117 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 61% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥43,791/年
- 📊 25%分位薪资：约￥53,828/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥68,991/年
- 📊 75%分位薪资：约￥89,034/年
- 📊 90%分位薪资：约￥113,271/年
主要发现
-
薪资整体偏低：嘉兴地区视觉/交互设计岗位平均月薪为5968元，年薪中位数约为6.9万元，整体薪资水平不高，需关注人才吸引力与留存问题。
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工作经验显著影响收入：拥有3年以上经验的设计师薪资明显提升，3-5年平均月薪为7521元，建议企业重视资深人才引进与培养，求职者应注重经验积累。
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年轻从业者占主导：年龄集中在24岁以下，占比为61%，说明该岗位以新人为主，HR在团队建设中需考虑代际管理与职业发展路径设计。
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薪资分布集中于中低端：近半数从业者年薪低于6.69万元，仅少数人突破10万元，反映行业整体收入天花板较低，高薪岗位稀缺。
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薪资分位数差距较大：前10%高收入者年薪可达11万以上，而最低10%年薪不足4.4万元，收入两极分化明显，企业在薪酬体系建设中需注意内部公平性。
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