职位类别 技术 > 前端/移动开发
Cocos
地区
嘉兴
平均月薪 约¥113,472/年
¥9,456
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<9.45万 | 13% |
年薪9.45-11.45万 | 26% |
年薪11.45-13.94万 | 23% |
年薪13.94-16.30万 | 14% |
年薪>16.30万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥8,031 |
1-3年 | 53% | ¥20,078 |
3-5年 | 36% | ¥20,646 |
5-10年 | 10% | ¥25,078 |
10年以上 | 1% | ¥30,154 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 14% |
25岁-29岁 | 0% |
30岁-34岁 | 43% |
35岁-39岁 | 43% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥79,679/年
- 📊 25%分位薪资:约¥96,794/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥118,327/年
- 📊 75%分位薪资:约¥146,115/年
- 📊 90%分位薪资:约¥177,411/年
主要发现
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薪资水平整体偏低:嘉兴地区Cocos开发岗位平均月薪为9456元,年薪中位数约为11.8万,低于全国部分一线城市同类岗位水平,整体薪资竞争力有限。
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工作经验显著影响收入:拥有1-3年经验者占比最高(53%),月薪为20078元;而1年以下经验者月薪仅为8031元,显示经验对薪资影响显著,企业需重视人才成长路径。
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高薪人群占比较低:年薪超过16.3万元的仅占15%,行业内仅10%的人群薪资低于79679元,说明高薪群体在行业中占比较小,晋升通道和薪酬激励机制有待优化。
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年龄结构偏成熟:30岁以上从业者合计占比86%,24岁以下仅占14%,反映该岗位以资深从业者为主,新人比例偏低,企业可能面临人才断层风险。
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薪资分布集中于中低端:近四成从业者年薪集中在9.45万至13.94万元之间,行业薪资增长空间较大,尤其对中高级人才的吸引与保留需加强。
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