职位类别 医疗健康 > 医疗器械
试剂研发
地区
台州
平均月薪 约￥104,328/年
￥8,694
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.20万 | 18% |
| 年薪8.20-9.72万 | 26% |
| 年薪9.72-11.75万 | 23% |
| 年薪11.75-13.65万 | 15% |
| 年薪>13.65万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,302 |
| 1-3年 | 14% | ￥11,793 |
| 3-5年 | 68% | ￥15,783 |
| 5-10年 | 18% | ￥18,625 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,490 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥69,385/年
- 📊 25%分位薪资：约￥83,123/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥101,332/年
- 📊 75%分位薪资：约￥124,257/年
- 📊 90%分位薪资：约￥148,815/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：台州医疗器械试剂研发岗位平均月薪为8694元，年薪中位数约为10.13万，显示整体薪资水平不高，行业竞争力可能受限。
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近半数从业者年薪低于9.72万：有18%的人年薪低于8.20万，26%在8.20-9.72万之间，表明接近一半从业人员年收入处于较低区间，成长空间较大。
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工作经验显著影响薪资：三年以上经验者占比达86%，且薪资随经验递增明显。3-5年经验人群占比最高（68%），平均月薪达15783元，体现出该岗位对经验依赖较强。
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高潜人才薪资增长快速：拥有5-10年经验者平均月薪为18625元，达到整体较高水平，说明行业中后期人才价值提升迅速。
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薪资分布呈现集中趋势：超过七成从业者年薪集中在9.72万以下至11.75万之间，薪资跨度较小，反映行业内岗位职责和薪酬体系相对稳定、层级划分不明显。
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