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广告文案
地区
台州
平均月薪 约¥71,028/年
¥5,919
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.08万 | 17% |
年薪5.08-5.79万 | 27% |
年薪5.79-6.86万 | 24% |
年薪6.86-7.80万 | 14% |
年薪>7.80万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,405 |
1-3年 | 56% | ¥6,249 |
3-5年 | 29% | ¥6,768 |
5-10年 | 15% | ¥7,160 |
10年以上 | 0% | ¥9,539 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 79% |
25岁-29岁 | 14% |
30岁-34岁 | 7% |
35岁-39岁 | 0% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥43,851/年
- 📊 25%分位薪资:约¥50,750/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥59,543/年
- 📊 75%分位薪资:约¥71,213/年
- 📊 90%分位薪资:约¥86,686/年
主要发现
-
薪资整体偏低:台州广告文案岗位平均月薪为5919元,年薪主要集中在5.08万至6.86万之间,合计占比为51%,高薪比例较小。
-
工作经验直接影响收入:拥有1-3年经验者占比最高(56%),但薪资仍处于中低水平;3年以上从业者薪资明显提升,但占比较小(合计44%),人才留存或晋升空间可能有限。
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年轻从业者为主力军:24岁以下群体占比高达79%,说明该岗位流动性大、职业生命周期较短,企业需关注员工成长路径与留任机制。
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薪资分布呈现明显分层:行业内10%的高收入者薪资超过8.6万元,而10%的从业者年薪低于4.38万元,收入差距显著,内部薪酬结构需合理设计与管理。
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岗位竞争激烈但成长性有限:整体薪资水平不高,且10年以上经验者为零,反映长期发展吸引力不足,企业应加强职业发展规划与激励机制。
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