职位类别 房地产/建筑 > 高端房地产职位
地产项目总监
地区
温州
平均月薪 约￥261,468/年
￥21,789
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<19.77万 | 24% |
| 年薪19.77-24.86万 | 25% |
| 年薪24.86-30.57万 | 21% |
| 年薪30.57-36.17万 | 13% |
| 年薪>36.17万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,845 |
| 1-3年 | 4% | ￥13,246 |
| 3-5年 | 86% | ￥15,984 |
| 5-10年 | 9% | ￥19,830 |
| 10年以上 | 1% | ￥25,550 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 1% |
| 25岁-29岁 | 8% |
| 30岁-34岁 | 17% |
| 35岁-39岁 | 26% |
| 40岁-44岁 | 23% |
| 45岁以上 | 25% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥166,443/年
- 📊 25%分位薪资：约￥206,892/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥261,113/年
- 📊 75%分位薪资：约￥323,224/年
- 📊 90%分位薪资：约￥392,355/年
主要发现
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薪资水平较高但分布不均：温州地产项目总监职位平均月薪为21789元，年薪中位数约为26万元，但高薪人群（年薪>36.17万）占比为16%，显示薪资差距较为明显。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验者占比为86%，平均月薪为15984元，而10年以上经验者平均月薪提升至25550元，说明长期积累对薪酬增长至关重要。
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中青年为主力军，年龄结构偏成熟：主要从业者集中在30岁以上，其中35-39岁群体占比为26%，45岁以上也占25%，反映该岗位需要丰富经验，职业发展周期较长。
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薪资分位数显示上升空间较大：行业内有25%的人薪资低于206892元，而前10%的门槛为392355元年薪，表明头部人才收入潜力远高于平均水平。
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岗位竞争集中于中段经验人群：3-5年经验者为主力军，而1年以内经验者无实际竞争力，企业招聘应更注重中阶人才引进与培养。
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