薪资水平整体中等，高薪占比较低：温州地理教师平均月薪为6811元，年薪主要集中在6.29万至9.01万之间，合计占比为68%，年薪超过10.47万的比例为15%，说明整体收入水平较为适中，高薪资人群相对较少。

工作经验直接影响薪酬增长：拥有1-3年教学经验者占比最高为51%，平均月薪为7443元；而3年以上经验者薪资明显提升，5-10年经验者平均月薪为9796元，10年以上为11574元，体现出教学经验对薪资有显著影响。

年轻从业者为主力军：年龄在24岁以下的地理教师占比为49%，25岁至29岁的为30%，说明该岗位以年轻群体为主，团队年龄结构偏年轻化。

薪资分布呈现一定分层：薪资分位数显示，行业内10%的人年收入低于52434元，而90%的人年收入低于115217元，反映出地理教师薪资存在明显分层，高端人才待遇优于平均水平。

职业发展需注重长期积累：随着教龄增长，薪资提升幅度较大，尤其是5年以上经验者，月薪增长趋于平稳但仍具优势，建议HR在招聘和培养中重视长期留任与能力提升机制。