职位类别 运营 > 运营
社区运营
地区
温州
平均月薪 约￥69,156/年
￥5,763
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.35万 | 22% |
| 年薪5.35-6.77万 | 31% |
| 年薪6.77-8.68万 | 20% |
| 年薪8.68-10.55万 | 11% |
| 年薪>10.55万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥5,616 |
| 1-3年 | 89% | ￥5,585 |
| 3-5年 | 8% | ￥9,810 |
| 5-10年 | 1% | ￥10,056 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,023 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 47% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥42,577/年
- 📊 25%分位薪资：约￥52,545/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥67,011/年
- 📊 75%分位薪资：约￥88,431/年
- 📊 90%分位薪资：约￥116,785/年
主要发现
- 社区运营职位在温州的平均月薪为5763元，但高经验者如3年以上人群，月薪可达到9810元以上，体现经验对薪资增长的重要性。
- 大部分从业者集中在1年以内及1-3年经验阶段，占比达90%，为年轻化群体，表明该岗位适合初入职场者发展。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占47%，说明岗位吸引力主要面向年轻人群，同时也需关注年龄较大群体的职业发展空间。
- 薪资分位数分析表明，50%从业者的年薪低于67011元，而top10%从业者的年薪可达116785元以上，体现薪资差距较大，激励机制值得关注。
- 不同经验阶段的薪资差异显著，特别是3-5年经验者月薪较1-3年经验者提升近80%，企业可参考此数据设计合理的薪酬体系以留住人才。
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