职位类别 技术 > 测试
渗透测试
地区
温州
平均月薪 约￥97,980/年
￥8,165
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.43万 | 18% |
| 年薪8.43-9.97万 | 23% |
| 年薪9.97-11.90万 | 24% |
| 年薪11.90-13.81万 | 16% |
| 年薪>13.81万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥6,338 |
| 1-3年 | 43% | ￥8,351 |
| 3-5年 | 36% | ￥10,547 |
| 5-10年 | 18% | ￥12,677 |
| 10年以上 | 2% | ￥15,029 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 84% |
| 25岁-29岁 | 13% |
| 30岁-34岁 | 1% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥73,683/年
- 📊 25%分位薪资：约￥87,623/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥106,622/年
- 📊 75%分位薪资：约￥127,221/年
- 📊 90%分位薪资：约￥150,302/年
主要发现
- 年薪分布显示，大部分渗透测试人员薪资集中在8.43万至11.90万区间，占比接近一半，为招聘和薪酬谈判提供了参考范围。
- 工作经验对薪资影响显著，3年以上经验者月薪普遍超过1万元，10年以上经验可达1.5万元以上，体现经验价值。
- 年龄分布中，24岁以下从业者占比高达84%，表明该职位以年轻群体为主，同时为团队培养和梯队建设提供方向。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于10.66万，75%低于12.72万，有助于设定合理薪酬标准吸引人才。
- 温州地区渗透测试岗位平均月薪为8165元，略低于部分一线城市，但结合当地生活成本，仍具一定竞争力。
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