职位类别 医疗健康 > 生物制药
药品生产
地区
宁波
平均月薪 约¥94,452/年
¥7,871
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.18万 | 28% |
年薪6.18-8.22万 | 33% |
年薪8.22-10.66万 | 17% |
年薪10.66-13.05万 | 7% |
年薪>13.05万 | 13% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,486 |
1-3年 | 79% | ¥6,513 |
3-5年 | 14% | ¥15,062 |
5-10年 | 7% | ¥20,415 |
10年以上 | 0% | ¥23,697 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 54% |
25岁-29岁 | 23% |
30岁-34岁 | 9% |
35岁-39岁 | 8% |
40岁-44岁 | 3% |
45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥47,978/年
- 📊 25%分位薪资:约¥60,819/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥79,378/年
- 📊 75%分位薪资:约¥107,881/年
- 📊 90%分位薪资:约¥144,193/年
主要发现
- 宁波生物制药行业药品生产职位平均月薪为7871元,但大部分从业者年薪集中在6.18万至8.22万区间,占比达33%,表明该薪资范围为行业主要水平。
- 工作经验对薪资影响显著,1-3年经验者平均月薪为6513元,而3年以上经验者月薪大幅提升,特别是5-10年经验者平均月薪达到20415元,体现经验积累的重要性。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达54%,说明行业以年轻群体为主,同时为30岁以上从业者的晋升和发展空间提供思考方向。
- 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于79378元,但75%的年薪低于107881元,表明高薪群体比例较低,需关注激励机制设计。
- 年薪超过13.05万的从业者占比为13%,反映高薪段人群虽占少数,但为优秀人才提供了明确的薪资目标和成长路径。
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