职位类别 教育培训 > 特长培训
少儿编程老师
地区
宁波
平均月薪 约￥74,328/年
￥6,194
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.81万 | 21% |
| 年薪5.81-6.86万 | 25% |
| 年薪6.86-8.27万 | 21% |
| 年薪8.27-9.79万 | 14% |
| 年薪>9.79万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,105 |
| 1-3年 | 77% | ￥6,437 |
| 3-5年 | 4% | ￥8,732 |
| 5-10年 | 18% | ￥10,143 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,312 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 78% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 4% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥49,002/年
- 📊 25%分位薪资：约￥59,350/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥72,806/年
- 📊 75%分位薪资：约￥87,512/年
- 📊 90%分位薪资：约￥106,506/年
主要发现
- 宁波少儿编程老师岗位中，大部分从业者年薪集中在5.81万至8.27万区间，占比达46%，为多数人提供稳定收入水平。
- 工作经验显著影响薪资，1年以上经验者平均月薪提升至6437元，而5-10年经验者月薪可达10143元，体现经验价值。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达78%，表明该岗位吸引大量年轻群体，同时高年龄段从业者比例较低，需关注职业发展路径设计。
- 薪资分位数显示，50%从业者的年薪低于72806元，但90%的年薪低于106506元，说明高薪空间存在但需突破经验与能力瓶颈。
- 该职位平均月薪为6194元，略高于入门级薪资4105元，为初入行者提供一定吸引力，同时也需通过培训提升技能以获得更高回报。
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