2025年 宁波高中教师薪资分析报告: 教育培训行业数据解读 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 宁波高中教师薪资分析报告: 教育培训行业数据解读

2025年 宁波高中教师薪资分析报告

教育培训行业数据解读

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职位类别 教育培训 > 教师
高中教师

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地区
宁波

💰
平均月薪 约¥88,908/年
¥7,409

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.52万 18%
年薪6.52-8.04万 22%
年薪8.04-9.97万 25%
年薪9.97-11.78万 16%
年薪>11.78万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥6,817
1-3年 80% ¥7,144
3-5年 10% ¥8,378
5-10年 9% ¥9,688
10年以上 1% ¥10,691

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 58%
25岁-29岁 26%
30岁-34岁 8%
35岁-39岁 4%
40岁-44岁 2%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥54,533/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥70,318/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥87,245/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥106,076/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥128,657/年

主要发现

    1. 宁波高中教师平均月薪为7409元,年薪分布显示大部分从业者集中在6.52万至9.97万区间,占比达47%,为多数人薪资水平的参考范围。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以上从业者的薪资普遍高于行业平均水平,且随着年限增加,薪资增长明显,10年以上平均月薪可达10691元。
    3. 年龄分布呈现年轻化特征,24岁以下从业者占比高达58%,表明该职位吸引大量青年群体,同时也反映行业经验积累的重要性。
    4. 薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为87245元,75%的人低于106076元,为制定合理薪酬结构和激励机制提供了数据支持。
    5. 不同工作经验阶段的薪资差异较大,1-3年从业者的薪资占比最高,达到80%,为稳定此阶段人才,需关注其职业发展与留任策略。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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