职位类别 技术 > 硬件开发
PCB工程师
地区
宁波
平均月薪 约¥102,972/年
¥8,581
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<8.21万 | 30% |
年薪8.21-11.40万 | 31% |
年薪11.40-15.00万 | 20% |
年薪15.00-18.56万 | 8% |
年薪>18.56万 | 8% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,574 |
1-3年 | 34% | ¥6,351 |
3-5年 | 62% | ¥10,939 |
5-10年 | 4% | ¥11,188 |
10年以上 | 0% | ¥13,949 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 46% |
25岁-29岁 | 25% |
30岁-34岁 | 12% |
35岁-39岁 | 10% |
40岁-44岁 | 4% |
45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥63,837/年
- 📊 25%分位薪资:约¥79,591/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥103,571/年
- 📊 75%分位薪资:约¥139,877/年
- 📊 90%分位薪资:约¥204,313/年
主要发现
- PCB工程师在宁波的平均月薪为8581元,但年薪分布显示大部分从业者的薪资集中在8.21万至11.40万区间,占比达31%,表明该职位整体薪资水平存在较大差异。
- 工作经验对薪资影响显著,1-3年经验者平均月薪为6351元,而3-5年经验者平均月薪提升至10939元,说明为积累核心经验阶段提供成长机会尤为重要。
- 年龄分布中,24岁以下从业者占比高达46%,显示年轻群体为这一领域的主要力量,同时也反映出行业对新鲜血液的需求较高。
- 薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于103571元,而75%的人年薪低于139877元,表明行业中高薪群体比例较低,需关注如何激励优秀人才。
- 10年以上经验者虽占比低,但平均月薪达到13949元,体现资深工程师的价值,建议为长期发展者设计明确的职业晋升路径。
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