2025年 杭州折弯工薪资分析报告: 生产制造技工/普工专业调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 杭州折弯工薪资分析报告: 生产制造技工/普工专业调研

2025年 杭州折弯工薪资分析报告

生产制造技工/普工专业调研

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职位类别 生产制造 > 技工/普工
折弯工

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地区
杭州

💰
平均月薪 约¥80,856/年
¥6,738

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.24万 24%
年薪6.24-7.48万 28%
年薪7.48-8.83万 20%
年薪8.83-10.28万 11%
年薪>10.28万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥6,913
1-3年 25% ¥7,060
3-5年 72% ¥7,730
5-10年 2% ¥7,253
10年以上 1% ¥8,763

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 18%
25岁-29岁 20%
30岁-34岁 24%
35岁-39岁 20%
40岁-44岁 9%
45岁以上 9%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥53,089/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥62,060/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥74,108/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥91,741/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥113,963/年

主要发现

    1. 杭州折弯工平均月薪为6738元,但年薪分布显示24%的从业者收入低于6.24万,表明部分人群薪资水平偏低,需关注低收入群体的提升空间。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比高达72%,且平均月薪达7730元,说明此阶段为薪资增长的关键期,值得重点培养与激励。
    3. 年龄分布中24岁以下及45岁以上从业者合计占比18%,为年轻与资深人才储备较少,需加强对应年龄段的人才吸引与留用策略。
    4. 薪资分位数显示,50%从业者年薪低于74108元,而90%年薪低于113963元,体现薪资天花板效应,需优化高薪段激励机制以留住核心员工。
    5. 10年以上经验者虽仅占1%,但平均月薪高达8763元,体现资深员工的价值,建议制定长期服务奖励计划以增强忠诚度与稳定性。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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