职位类别 生产制造 > 化工
化妆品研发
地区
杭州
平均月薪 约¥105,600/年
¥8,800
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.97万 | 24% |
年薪7.97-9.98万 | 29% |
年薪9.98-12.47万 | 18% |
年薪12.47-14.98万 | 10% |
年薪>14.98万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 2% | ¥7,699 |
1-3年 | 65% | ¥8,056 |
3-5年 | 22% | ¥11,714 |
5-10年 | 10% | ¥15,711 |
10年以上 | 1% | ¥23,869 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 48% |
25岁-29岁 | 41% |
30岁-34岁 | 6% |
35岁-39岁 | 3% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥65,470/年
- 📊 25%分位薪资:约¥81,404/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥103,082/年
- 📊 75%分位薪资:约¥131,636/年
- 📊 90%分位薪资:约¥164,244/年
主要发现
- 杭州化妆品研发岗位平均月薪为8800元,但大部分从业者年薪集中在7.97万至9.98万区间,占比达到29%,显示该职位薪资分布存在较大差异。
- 工作经验对薪资影响显著,3年以上从业者的月薪明显提升,尤其是10年以上经验者平均月薪可达23869元,体现资深人才的价值。
- 年轻群体为行业主力,24岁以下从业者占比高达48%,25岁至29岁占比41%,说明行业对年轻人才需求旺盛,同时需关注其职业成长路径设计。
- 薪资分位数显示,行业中高收入群体(如前10%)年收入可超过164244元,表明优秀人才的薪资回报空间较大,激励机制值得优化。
- 大部分从业者集中在低薪段,如1年以内经验者平均月薪仅7699元,企业可考虑通过培训和晋升体系提升员工技能与留存率。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/354075