职位类别 旅游 > 旅游产品开发/策划
旅游策划师
地区
杭州
平均月薪 约¥87,720/年
¥7,310
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.16万 | 23% |
年薪7.16-9.28万 | 29% |
年薪9.28-11.83万 | 20% |
年薪11.83-14.41万 | 11% |
年薪>14.41万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 8% | ¥6,270 |
1-3年 | 50% | ¥7,357 |
3-5年 | 35% | ¥8,224 |
5-10年 | 6% | ¥13,588 |
10年以上 | 1% | ¥21,615 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 52% |
25岁-29岁 | 29% |
30岁-34岁 | 11% |
35岁-39岁 | 5% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥56,896/年
- 📊 25%分位薪资:约¥71,065/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥92,005/年
- 📊 75%分位薪资:约¥121,253/年
- 📊 90%分位薪资:约¥159,492/年
主要发现
- 杭州旅游策划师职位平均月薪为7310元,工作经验显著影响薪资水平,其中1年以上至3年经验者占比最高,平均月薪达到7357元,为求职者和招聘方关注的重点群体。
- 年薪分布显示,大部分从业者年薪集中在7.16万至9.28万区间,占比达29%,而高薪段(年薪大于14.41万)占比为14%,为行业优秀人才的激励方向提供参考。
- 年龄分布中,24岁以下从业者占比高达52%,表明该职位吸引大量年轻群体,同时30岁以上从业者比例较低,提示企业可加强资深人才的培养与留任策略。
- 薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为92005元,75%的人年薪低于121253元,为制定合理薪酬结构和吸引中高端人才提供了明确依据。
- 随着工作经验增加,薪资增长明显,尤其是5年以上从业者的月薪大幅提升,提示企业在职业发展路径设计上需注重长期激励机制,同时也为求职者规划职业成长提供指引。
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