2025年 杭州售后技术支持薪资分析报告:技术与经验对收入的影响 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 杭州售后技术支持薪资分析报告:技术与经验对收入的影响

杭州 技术_销售技术支持-售后技术支持薪资分析报告

技术>销售技术支持>售后技术支持 专业薪资调研

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职位类别 技术 > 销售技术支持
售后技术支持

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地区
杭州

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平均月薪 约¥107,772/年
¥8,981

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.25万 25%
年薪7.25-9.08万 26%
年薪9.08-11.48万 19%
年薪11.48-13.64万 12%
年薪>13.64万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 8% ¥5,361
1-3年 67% ¥6,099
3-5年 21% ¥8,784
5-10年 4% ¥13,684
10年以上 0% ¥15,025

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 60%
25岁-29岁 26%
30岁-34岁 9%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥59,047/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥73,684/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥94,164/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥120,440/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥150,470/年

主要发现

    1. 杭州售后技术支持职位平均月薪为8981元,但大部分从业者年薪集中在7.25万至9.08万区间,占比达26%,表明该职位薪资分布存在较大差异。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为5361元,而5年以上经验者月薪可达1万元以上,体现经验积累对收入提升的重要性。
    3. 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达60%,说明该岗位吸引大量年轻群体,同时也反映出行业为年轻人提供更多机会。
    4. 薪资分位数分析表明,50%从业者的年薪低于94164元,而达到行业前10%水平需年薪超过150470元,展现高薪需要更强能力或更多经验支持。
    5. 从数据看,3年以上经验者薪资增长明显加快,为职业发展关键阶段,建议打工者重视此阶段技能提升与经验积累。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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