职位类别 生产制造 > 机械设计/制造
热设计工程师
地区
杭州
平均月薪 约¥174,636/年
¥14,553
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<12.63万 | 21% |
年薪12.63-16.35万 | 25% |
年薪16.35-20.51万 | 23% |
年薪20.51-24.53万 | 13% |
年薪>24.53万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥12,294 |
1-3年 | 32% | ¥13,663 |
3-5年 | 57% | ¥15,526 |
5-10年 | 11% | ¥16,559 |
10年以上 | 0% | ¥45,649 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 32% |
25岁-29岁 | 50% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 3% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥102,420/年
- 📊 25%分位薪资:约¥130,987/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥169,916/年
- 📊 75%分位薪资:约¥215,072/年
- 📊 90%分位薪资:约¥268,752/年
主要发现
- 杭州热设计工程师平均月薪为14553元,但高经验者如工作超10年,月薪可达45649元,体现经验对薪资增长的重要性。
- 年薪分位数显示,50%从业者的年薪低于169916元,75%低于215072元,为制定合理薪酬结构提供参考。
- 工作经验与薪资正相关,1-3年平均月薪13663元,3-5年提升至15526元,5-10年进一步增至16559元,说明培养中坚力量价值显著。
- 年龄分布集中于24岁以下和25-29岁,占比达82%,表明该职位吸引年轻群体,同时也需关注资深人才储备。
- 薪资分布中,15%从业者年薪高于24.53万,为吸引高端人才,可重点优化高薪段福利及职业发展路径。
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