2025年 珠海保育员薪资分析报告: 教育培训行业教师职业发展 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 珠海保育员薪资分析报告: 教育培训行业教师职业发展

2025年 珠海保育员薪资分析报告

教育培训行业教师职业发展

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职位类别 教育培训 > 教师
保育员

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地区
珠海

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平均月薪 约¥41,976/年
¥3,498

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<3.16万 24%
年薪3.16-3.96万 37%
年薪3.96-5.07万 17%
年薪5.07-6.17万 7%
年薪>6.17万 12%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥3,536
1-3年 65% ¥3,909
3-5年 34% ¥4,207
5-10年 0% ¥5,715
10年以上 1% ¥6,639

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 10%
25岁-29岁 11%
30岁-34岁 25%
35岁-39岁 26%
40岁-44岁 20%
45岁以上 8%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥24,311/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥29,880/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥36,875/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥50,621/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥70,850/年

主要发现

    1. 年薪分布显示大部分保育员年薪集中在3.16万至3.96万区间,占比达到37%,为多数从业者的薪资水平,需关注此区间以制定合理薪酬策略。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1-3年平均月薪为3909元,3-5年提升至4207元,5年以上经验者月薪可达5715元以上,体现经验价值,为职业发展提供参考。
    3. 年龄分布中,30岁至39岁从业者占比高达51%,成为行业主力,需重视该年龄段员工的职业规划与稳定性。
    4. 薪资分位数显示,50%从业者的年薪低于36875元,而90%的年薪低于70850元,表明行业整体薪资水平偏低,需考虑激励措施吸引和留住人才。
    5. 24岁以下及45岁以上从业者占比分别为10%和8%,为年轻与资深人才的培养和发展提供更多支持有助于优化年龄结构。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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