2025年 珠海人力资源培训薪资分析报告: 2024年最新数据 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 珠海人力资源培训薪资分析报告: 2024年最新数据

2025年 珠海人力资源培训薪资分析报告

2024年最新数据

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职位类别 人力/财务/行政 > 人力资源
培训

📍
地区
珠海

💰
平均月薪 约¥103,464/年
¥8,622

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.34万 23%
年薪7.34-9.13万 27%
年薪9.13-11.48万 21%
年薪11.48-13.83万 12%
年薪>13.83万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,714
1-3年 41% ¥6,405
3-5年 50% ¥8,816
5-10年 9% ¥12,127
10年以上 0% ¥13,230

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 42%
25岁-29岁 31%
30岁-34岁 16%
35岁-39岁 7%
40岁-44岁 2%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥60,577/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥74,698/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥92,100/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥118,632/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥150,096/年

主要发现

    1. 珠海地区人力资源培训岗位平均月薪为8622元,其中年薪主要集中在7.34万至11.48万区间,占比达48%,为多数从业者的薪资水平。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者平均月薪达到8816元,而5年以上经验者月薪明显提升至12127元以上,体现经验价值。
    3. 年轻从业者占比较高,24岁以下从业者占比42%,25岁-29岁占比31%,表明该岗位吸引大量年轻群体,同时也需关注其职业发展规划。
    4. 薪资分位数显示,50%从业者的年薪低于92100元,但75%的年薪低于118632元,为中高收入群体设定合理期望提供参考。
    5. 10年以上经验者虽占比低但月薪可达13230元,说明长期深耕该领域能获得较高回报,鼓励持续专业发展。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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