职位类别 人力/财务/行政 > 人力资源
培训
地区
珠海
平均月薪 约¥103,464/年
¥8,622
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.34万 | 23% |
年薪7.34-9.13万 | 27% |
年薪9.13-11.48万 | 21% |
年薪11.48-13.83万 | 12% |
年薪>13.83万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,714 |
1-3年 | 41% | ¥6,405 |
3-5年 | 50% | ¥8,816 |
5-10年 | 9% | ¥12,127 |
10年以上 | 0% | ¥13,230 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 42% |
25岁-29岁 | 31% |
30岁-34岁 | 16% |
35岁-39岁 | 7% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥60,577/年
- 📊 25%分位薪资:约¥74,698/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥92,100/年
- 📊 75%分位薪资:约¥118,632/年
- 📊 90%分位薪资:约¥150,096/年
主要发现
- 珠海地区人力资源培训岗位平均月薪为8622元,其中年薪主要集中在7.34万至11.48万区间,占比达48%,为多数从业者的薪资水平。
- 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者平均月薪达到8816元,而5年以上经验者月薪明显提升至12127元以上,体现经验价值。
- 年轻从业者占比较高,24岁以下从业者占比42%,25岁-29岁占比31%,表明该岗位吸引大量年轻群体,同时也需关注其职业发展规划。
- 薪资分位数显示,50%从业者的年薪低于92100元,但75%的年薪低于118632元,为中高收入群体设定合理期望提供参考。
- 10年以上经验者虽占比低但月薪可达13230元,说明长期深耕该领域能获得较高回报,鼓励持续专业发展。
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