职位类别 服务业 > 零售
陈列员
地区
惠州
平均月薪 约¥61,140/年
¥5,095
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.63万 | 17% |
年薪4.63-5.84万 | 24% |
年薪5.84-7.37万 | 26% |
年薪7.37-8.85万 | 17% |
年薪>8.85万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 1% | ¥3,958 |
1-3年 | 68% | ¥5,758 |
3-5年 | 5% | ¥5,960 |
5-10年 | 24% | ¥6,687 |
10年以上 | 2% | ¥7,494 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 51% |
25岁-29岁 | 24% |
30岁-34岁 | 14% |
35岁-39岁 | 7% |
40岁-44岁 | 3% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥37,237/年
- 📊 25%分位薪资:约¥49,956/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥63,729/年
- 📊 75%分位薪资:约¥78,967/年
- 📊 90%分位薪资:约¥98,909/年
主要发现
- 年薪分布显示大部分陈列员年薪集中在4.63万至7.37万区间,占比达50%,为HR制定薪酬策略提供参考基准。
- 工作经验与薪资正相关,1年以上经验者平均月薪显著提升,为老板重视员工成长及经验积累提供了依据。
- 24岁以下员工占比高达51%,表明年轻群体为该职位的主要劳动力,需关注年轻人的职业发展和稳定性。
- 薪资分位数分析显示,中位数年薪为63729元,高于平均月薪换算值,体现部分高薪岗位拉高整体水平,打工者可据此设定职业目标。
- 高于8.85万年薪的员工占比14%,为激励优秀员工提供了明确方向,鼓励通过提升技能或年限争取更高收入。
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