职位类别 人力/财务/行政 > 人力资源
组织发展
地区
惠州
平均月薪 约￥93,444/年
￥7,787
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.16万 | 33% |
| 年薪7.16-9.25万 | 19% |
| 年薪9.25-11.99万 | 17% |
| 年薪11.99-14.42万 | 11% |
| 年薪>14.42万 | 12% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,955 |
| 1-3年 | 52% | ￥7,445 |
| 3-5年 | 30% | ￥9,868 |
| 5-10年 | 17% | ￥13,770 |
| 10年以上 | 1% | ￥22,267 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 48% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥56,210/年
- 📊 25%分位薪资：约￥70,157/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥91,038/年
- 📊 75%分位薪资：约￥122,594/年
- 📊 90%分位薪资：约￥160,480/年
主要发现
- 经验对薪资影响显著，随着工作年限增长，月薪从1年以内4955元提升至10年以上22267元，为经验丰富的专业人士提供了更高回报。
- 年薪主要集中在7.16万以下及7.16万-9.25万区间，占比达52%，表明市场中初级岗位需求较大。
- 超过一半从业者年龄为24岁以下，说明该职位吸引较多年轻群体，同时也反映出行业经验积累的重要性。
- 中位数年薪为91038元，高于平均月薪换算值，显示高薪段人群拉高了整体水平，为优秀人才提供更大发展空间。
- 5-10年经验者占比17%，平均月薪达13770元，体现中期职业发展期的薪资优势，鼓励持续深耕专业领域。
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