职位类别 技术 > 电子/半导体
芯片测试工程师
地区
惠州
平均月薪 约￥173,496/年
￥14,458
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<13.38万 | 20% |
| 年薪13.38-17.16万 | 27% |
| 年薪17.16-21.38万 | 23% |
| 年薪21.38-25.59万 | 14% |
| 年薪>25.59万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,304 |
| 1-3年 | 14% | ￥11,063 |
| 3-5年 | 68% | ￥15,175 |
| 5-10年 | 18% | ￥18,850 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,832 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥111,585/年
- 📊 25%分位薪资：约￥138,692/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥177,711/年
- 📊 75%分位薪资：约￥225,823/年
- 📊 90%分位薪资：约￥278,795/年
主要发现
- 芯片测试工程师在惠州平均月薪达14458元，显示该职位在当地具有较高薪资吸引力，为求职者提供良好收入预期。
- 工作经验显著影响薪资水平，3-5年经验者占比最高且平均月薪达15175元，5年以上经验者薪资增长明显，为高经验人才创造更大价值。
- 年薪分布集中于13.38万至21.38万区间，占比超五成，表明此范围为市场主流薪资水平，适合用于制定合理薪酬策略。
- 分位数分析显示，50%从业者的年薪低于177711元，而90%从业者的年薪低于278795元，为HR设定有竞争力的薪资结构提供参考依据。
- 入行门槛薪资（1年以内经验）为9304元，与行业整体平均水平差距较大，体现经验在该职位中的重要性，也为新人职业规划提供明确方向。
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