2025年 惠州Android开发薪资分析报告 : 前端/移动开发领域深度解读 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 惠州Android开发薪资分析报告 : 前端/移动开发领域深度解读

2025年 惠州Android开发薪资分析报告

前端/移动开发领域深度解读

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职位类别 技术 > 前端/移动开发
Android

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地区
惠州

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平均月薪 约¥134,448/年
¥11,204

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<11.29万 25%
年薪11.29-13.89万 25%
年薪13.89-16.82万 20%
年薪16.82-20.00万 12%
年薪>20.00万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥7,533
1-3年 22% ¥11,587
3-5年 63% ¥13,956
5-10年 14% ¥14,201
10年以上 1% ¥20,370

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 30%
25岁-29岁 38%
30岁-34岁 21%
35岁-39岁 8%
40岁-44岁 1%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥95,203/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥115,510/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥141,656/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥175,975/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥216,167/年

主要发现

    1. 惠州地区Android开发职位平均月薪为11204元,工作经验对薪资影响显著,1年以上经验者平均月薪提升至11587元,3-5年经验者进一步增长到13956元,为求职者和企业在薪酬谈判时提供参考依据。

    2. 年薪分布显示,大部分从业者年薪集中在11.29万至16.82万区间,占比达45%,企业可据此调整招聘预算及薪资结构以吸引更多人才。

    3. 年龄分布中,24岁以下从业者占比达30%,25岁至29岁占比最高为38%,表明该领域年轻化特征明显,企业需关注年轻员工的职业发展需求与培训计划。

    4. 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于141656元,而90%从业者的年薪低于216167元,为HR制定具有竞争力的薪资策略提供了明确数据支持。

    5. 10年以上经验的从业者平均月薪高达20370元,体现资深技术人才的价值,企业应注重保留高经验人才,同时为打工者展示长期发展的薪资潜力。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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