职位类别 教育培训 > 特长培训
舞蹈老师
地区
佛山
平均月薪 约￥72,972/年
￥6,081
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.29万 | 21% |
| 年薪5.29-6.85万 | 27% |
| 年薪6.85-8.74万 | 22% |
| 年薪8.74-10.63万 | 12% |
| 年薪>10.63万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 16% | ￥5,199 |
| 1-3年 | 67% | ￥5,365 |
| 3-5年 | 17% | ￥6,895 |
| 5-10年 | 0% | ￥8,079 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 88% |
| 25岁-29岁 | 10% |
| 30岁-34岁 | 2% |
| 35岁-39岁 | 0% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥41,205/年
- 📊 25%分位薪资：约￥53,283/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥69,565/年
- 📊 75%分位薪资：约￥91,935/年
- 📊 90%分位薪资：约￥116,535/年
主要发现
- 舞蹈老师职位在佛山的平均月薪为6081元，但大部分从业者年薪集中在5.29万至6.85万区间，占比达到27%，表明该行业薪资分布存在较大差异。
- 工作经验对薪资影响显著，3年以上从业者的平均月薪明显高于1-3年经验者，为6895元，体现经验积累的重要性。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达88%，说明行业以年轻群体为主，同时也反映出职业稳定性可能较低。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于69565元，而75%的人低于91935元，表明行业中高收入群体比例较小，需关注激励机制设计。
- 5-10年及10年以上经验者占比为0%，但其理论薪资水平较高，提示行业需加强长期职业发展规划，吸引并留住资深人才。
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