职位类别 市场 > 公关
公关总监
地区
佛山
平均月薪 约￥134,748/年
￥11,229
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<9.95万 | 24% |
| 年薪9.95-12.90万 | 25% |
| 年薪12.90-16.06万 | 20% |
| 年薪16.06-19.27万 | 13% |
| 年薪>19.27万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,721 |
| 1-3年 | 16% | ￥8,780 |
| 3-5年 | 47% | ￥10,616 |
| 5-10年 | 37% | ￥11,083 |
| 10年以上 | 0% | ￥13,769 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 16% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 30% |
| 35岁-39岁 | 19% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥82,000/年
- 📊 25%分位薪资：约￥103,554/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥132,732/年
- 📊 75%分位薪资：约￥169,130/年
- 📊 90%分位薪资：约￥210,247/年
主要发现
- 公关总监职位在佛山的平均月薪为11229元，但年薪分布显示仍有24%的人群未达到9.95万，表明行业内存在较大的薪资差异，需关注低薪群体的发展空间。
- 工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者占比最高且薪资接近行业平均水平，而10年以上经验者虽占比低但月薪可达13769元，体现资深人才的价值，建议为高经验人才提供更多激励措施。
- 年龄分布集中在25岁至34岁区间，占比达58%，显示该职位以中青年为主力军，企业可考虑针对这一年龄段设计职业发展规划和培训体系。
- 薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于132732元，但90%的人低于210247元，说明高薪段人群比例较少，需关注如何提升整体薪资水平以吸引更多优秀人才。
- 从数据看，1年以内经验者占比为零，表明该职位对从业经验要求较高，企业招聘时应注重候选人实际能力与经验匹配度，同时为新人提供成长路径。
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