2025年 佛山活动运营薪资分析报告 : 数据驱动的职业发展指南

2025年 佛山活动运营薪资分析报告

数据驱动的职业发展指南

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职位类别 运营 > 运营
活动运营

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地区
佛山

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平均月薪 约¥66,816/年
¥5,568

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.30万 29%
年薪5.30-6.52万 25%
年薪6.52-8.02万 16%
年薪8.02-9.76万 10%
年薪>9.76万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,873
1-3年 61% ¥5,439
3-5年 32% ¥7,372
5-10年 6% ¥8,428
10年以上 1% ¥8,403

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 69%
25岁-29岁 21%
30岁-34岁 7%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥42,337/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥52,938/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥66,471/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥85,419/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥106,653/年

主要发现

    1. 活动运营职位在佛山的平均月薪为5568元,工作经验对薪资影响显著,3年以上经验者月薪可达7000元以上,体现经验价值。
    2. 年薪分布显示大部分从业者年薪集中在5.3万至8.02万区间,占比达41%,为多数人提供参考范围。
    3. 年龄分布中24岁以下从业者占比高达69%,表明该岗位吸引年轻群体,同时反映行业经验积累较少。
    4. 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于66471元,75%低于85419元,为求职者和企业设定合理预期。
    5. 10年以上经验者平均月薪与5-10年经验者接近,说明高经验者需通过其他方式提升竞争力或调整职业规划。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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