2025年 佛山家具拆单员薪资分析报告 : 设计领域非视觉设计职位深度解析

2025年 佛山家具拆单员薪资分析报告

设计领域非视觉设计职位深度解析

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职位类别 设计 > 非视觉设计
家具拆单员

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地区
佛山

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平均月薪 约¥91,500/年
¥7,625

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.16万 25%
年薪7.16-8.31万 21%
年薪8.31-9.79万 19%
年薪9.79-11.40万 14%
年薪>11.40万 18%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥6,473
1-3年 36% ¥7,169
3-5年 61% ¥8,765
5-10年 3% ¥8,123
10年以上 0% ¥9,778

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 27%
25岁-29岁 31%
30岁-34岁 24%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 5%
45岁以上 3%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥60,717/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥71,540/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥85,585/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥103,643/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥124,203/年

主要发现

    1. 家具拆单员职位在佛山的平均月薪为7625元,年薪分布显示大部分人员集中在7.16万至11.40万区间,为招聘和薪资谈判提供了明确参考范围。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者平均月薪达到8765元,高于其他阶段,体现该经验段为核心生产力群体。
    3. 年龄分布以24岁至29岁为主,占比达58%,表明年轻群体为行业主力,同时需关注35岁以上员工比例较低的问题,可能涉及人才留存或梯队建设。
    4. 薪资分位数显示,50%的人年薪低于85585元,而90%的人低于124203元,为制定具有竞争力的薪酬策略提供数据支持。
    5. 1年以内经验者平均月薪为6473元,与整体平均水平差距较大,可考虑优化新人培养机制以提升其价值贡献及薪资增长空间。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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