职位类别 生产制造 > 电气/自动化
电气工程师
地区
佛山
平均月薪 约￥98,160/年
￥8,180
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.69万 | 28% |
| 年薪7.69-9.78万 | 24% |
| 年薪9.78-12.38万 | 17% |
| 年薪12.38-15.01万 | 11% |
| 年薪>15.01万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 5% | ￥5,282 |
| 1-3年 | 46% | ￥6,662 |
| 3-5年 | 39% | ￥8,635 |
| 5-10年 | 9% | ￥9,840 |
| 10年以上 | 1% | ￥11,668 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 54% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 6% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥62,969/年
- 📊 25%分位薪资：约￥78,031/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥100,482/年
- 📊 75%分位薪资：约￥129,640/年
- 📊 90%分位薪资：约￥164,369/年
主要发现
- 超过一半的电气工程师年龄为24岁以下，表明该职位对年轻群体吸引力较大，同时反映出行业经验积累的重要性，为高经验者提供成长空间有助于长期发展。
- 工作经验与薪资呈现正相关关系，3年以上经验者平均月薪显著提升，说明培养员工技能和经验为提高企业竞争力的关键因素。
- 年薪分布显示，大部分从业者集中在7.69万至12.38万区间，占比达41%，企业可据此优化薪酬结构以吸引更多优质人才。
- 分位数分析表明，50%从业者的年薪低于10.04万，而90%从业者的年薪低于16.44万，合理设置薪资范围能有效平衡成本与吸引力。
- 佛山地区电气工程师平均月薪为8180元，略高于部分同类型城市，企业可利用此优势增强招聘竞争力，同时关注高薪段人才需求以满足技术升级要求。
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