渗透测试职位在佛山的平均月薪为9733元，但高经验人群（如10年以上）的平均月薪可达16143元，表明经验对薪资增长有显著推动作用。

年薪分布显示，大部分从业者集中在8.62万至12.26万区间，占比达48%，而年薪高于14.22万的比例为16%，说明高薪群体仍为少数，需进一步提升技能水平以突破薪资瓶颈。

年龄分布中，24岁以下从业者占比高达73%，反映出该岗位年轻化特征明显，同时也为公司提供了较低成本的人才储备机会。

薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于108421元，而90%从业者的年薪低于154532元，这为HR制定薪酬策略提供了明确参考范围，同时也能帮助求职者评估自身市场定位。

工作经验与薪资呈正相关关系，3-5年经验的平均月薪为9099元，较1年以内经验者高出约600元，而10年以上经验者月薪更是达到16143元，凸显持续积累经验的重要性。