职位类别 传媒 > 影视媒体
剧本杀编剧
地区
中山
平均月薪 约¥93,072/年
¥7,756
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.11万 | 18% |
年薪7.11-8.24万 | 26% |
年薪8.24-9.82万 | 24% |
年薪9.82-11.41万 | 15% |
年薪>11.41万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥9,149 |
1-3年 | 14% | ¥11,029 |
3-5年 | 68% | ¥15,314 |
5-10年 | 18% | ¥18,897 |
10年以上 | 0% | ¥22,941 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥60,243/年
- 📊 25%分位薪资:约¥71,656/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥86,633/年
- 📊 75%分位薪资:约¥104,839/年
- 📊 90%分位薪资:约¥124,388/年
主要发现
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中山地区剧本杀编剧平均月薪为7756元,但年薪分布显示大部分从业者集中在7.11万至9.82万区间,表明该职位薪资水平存在较大差异,需关注具体岗位要求与能力匹配度。
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工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比最高且薪资提升明显,达到平均月薪15314元,说明积累核心技能和行业经验为提高收入的关键因素。
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超过5年经验的从业者薪资增长加速,特别是5-10年经验者平均月薪达18897元,体现资深从业者的市场价值,企业可考虑通过激励机制吸引并留住高经验人才。
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行业内分位数数据显示,中位数年薪低于86633元,而前10%的高薪群体年薪接近124388元,反映出顶尖人才的稀缺性,企业应注重培养或引进高端编剧以提升竞争力。
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入行门槛相对较高,1年以内经验者无占比数据,但其平均月薪仍达9149元,表明新人需具备一定基础能力才能进入该领域,求职者应提前做好专业技能储备。
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