职位类别 人力/财务/行政 > 财务
结算会计
地区
中山
平均月薪 约￥59,964/年
￥4,997
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.73万 | 25% |
| 年薪4.73-5.39万 | 24% |
| 年薪5.39-6.31万 | 19% |
| 年薪6.31-7.34万 | 13% |
| 年薪>7.34万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,954 |
| 1-3年 | 70% | ￥4,549 |
| 3-5年 | 24% | ￥5,933 |
| 5-10年 | 5% | ￥5,470 |
| 10年以上 | 1% | ￥6,769 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 43% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 18% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥40,338/年
- 📊 25%分位薪资：约￥45,837/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥54,622/年
- 📊 75%分位薪资：约￥67,536/年
- 📊 90%分位薪资：约￥80,691/年
主要发现
- 结算会计职位在中山地区平均月薪为4997元，但年薪分布显示有25%的人群薪资低于4.73万，表明低薪群体占比不小，需关注薪酬竞争力以吸引和留住人才。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年经验者平均月薪最低为4549元，而10年以上经验者可达6769元，说明经验积累对收入提升作用明显，为员工提供成长空间有助于提高满意度。
- 年龄分布中24岁以下从业者占43%，年轻化特征突出，企业可考虑针对年轻人设计培训计划和发展路径，增强团队稳定性。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于54622元，75%低于67536元，企业设定薪酬时可参考此数据，确保薪资水平具备市场吸引力。
- 高薪群体（年薪超7.34万）占比为17%，表明部分优秀人才能够获得较高回报，企业应注重激励机制建设，为高绩效员工提供更多奖励机会。
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