2025年 中山数据/策略运营薪资分析报告 : 薪资分布与经验影响 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 中山数据/策略运营薪资分析报告 : 薪资分布与经验影响

2025年 中山数据/策略运营薪资分析报告

薪资分布与经验影响

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职位类别 运营 > 运营
数据/策略运营

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地区
中山

💰
平均月薪 约¥67,596/年
¥5,633

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.18万 24%
年薪5.18-6.37万 27%
年薪6.37-7.89万 19%
年薪7.89-9.45万 11%
年薪>9.45万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,808
1-3年 74% ¥5,993
3-5年 6% ¥6,258
5-10年 19% ¥7,705
10年以上 1% ¥9,955

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 56%
25岁-29岁 28%
30岁-34岁 11%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥42,709/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥52,199/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥65,260/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥82,896/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥104,393/年

主要发现

    1. 数据显示,大部分数据/策略运营岗位年薪集中在5.18万至6.37万区间,占比达27%,为求职者和企业设定薪资预期提供了参考。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以上经验的平均月薪明显提升,特别是5-10年经验者月薪可达7705元,体现经验价值。
    3. 年龄分布中,24岁以下从业者占比高达56%,说明该职位吸引大量年轻群体,同时反映出行业对新鲜血液的需求。
    4. 薪资分位数显示,行业中位数年薪为65260元,高于平均月薪5633元的12倍,表明部分高薪岗位拉高整体水平,需关注薪资结构合理性。
    5. 低经验者(1年以内)平均月薪为4808元,略低于整体平均水平,为企业招聘初级岗位及求职者评估自身价值提供依据。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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