职位类别 教育培训 > 教师
地理教师
地区
东莞
平均月薪 约￥75,432/年
￥6,286
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.54万 | 18% |
| 年薪6.54-7.69万 | 29% |
| 年薪7.69-9.43万 | 24% |
| 年薪9.43-10.98万 | 15% |
| 年薪>10.98万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,915 |
| 1-3年 | 94% | ￥5,118 |
| 3-5年 | 4% | ￥6,759 |
| 5-10年 | 1% | ￥7,445 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,100 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 70% |
| 25岁-29岁 | 19% |
| 30岁-34岁 | 6% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥55,858/年
- 📊 25%分位薪资：约￥66,812/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥81,846/年
- 📊 75%分位薪资：约￥99,687/年
- 📊 90%分位薪资：约￥119,726/年
主要发现
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地理教师在东莞的平均月薪为6286元，但年薪分布显示大部分从业者的收入集中在6.54万至9.43万之间，表明行业内薪资差异较大，需关注高薪与低薪群体的差距。
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工作经验对薪资影响显著，1-3年经验者占比最高且薪资较低，而3年以上经验者薪资逐步提升，为职业发展提供明确方向。
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年龄分布中24岁以下从业者占比高达70%，反映出行业年轻化特征明显，同时需关注资深教师比例偏低可能带来的教学经验和管理能力不足问题。
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薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为81846元，高于平均值，说明部分低薪群体拉低了整体平均薪资水平，需优化薪资结构以吸引更多优秀人才。
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从业年限与薪资增长存在正相关关系，但1年以内经验者占比为0%，表明该职位对新人吸引力有限，需加强招聘策略和新人培养机制。
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