2025年 东莞政府关系岗位薪资分析报告: 市场与政府事务领域深度解析

2025年 东莞政府关系岗位薪资分析报告

市场与政府事务领域深度解析

📋
职位类别 市场 > 政府事务
政府关系

📍
地区
东莞

💰
平均月薪 约¥101,796/年
¥8,483

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.47万 32%
年薪7.47-10.12万 23%
年薪10.12-13.42万 17%
年薪13.42-16.69万 10%
年薪>16.69万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥6,193
1-3年 47% ¥6,462
3-5年 33% ¥7,678
5-10年 20% ¥15,752
10年以上 0% ¥17,533

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 40%
25岁-29岁 27%
30岁-34岁 17%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 4%
45岁以上 2%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥55,270/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥73,501/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥99,952/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥136,629/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥184,969/年

主要发现

    1. 年薪分布显示,超过三成从业者收入低于7.47万,而收入高于16.69万的群体占比为16%,表明该职位收入分化较为明显,需关注高收入群体的经验与能力特点。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者月薪平均达7678元,5-10年经验者月薪跃升至15752元,说明长期积累的专业技能和人脉资源为提升薪资水平的关键因素。
    3. 年龄分布中,24岁以下从业者占比高达40%,反映出该职位吸引较多年轻人才,但同时也需注重培养其职业发展路径以降低流失率。
    4. 薪资分位数分析表明,行业中位数年薪为99952元,75%的人年薪低于136629元,企业可参考此数据设定更具竞争力的薪酬体系,吸引优秀人才。
    5. 东莞地区政府关系岗位平均月薪为8483元,结合当地经济环境和政策需求,企业应评估是否通过提高薪资或福利待遇来增强岗位吸引力,同时打工者也需明确自身定位与目标。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/332347

(0)