2025年 东莞渗透测试薪资分析报告: 平均月薪与经验年龄分布

2025年 东莞渗透测试薪资分析报告

平均月薪与经验年龄分布

📋
职位类别 技术 > 测试
渗透测试

📍
地区
东莞

💰
平均月薪 约¥126,792/年
¥10,566

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<9.44万 23%
年薪9.44-11.22万 24%
年薪11.22-13.52万 20%
年薪13.52-15.84万 13%
年薪>15.84万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥10,315
1-3年 77% ¥10,701
3-5年 22% ¥11,515
5-10年 0% ¥11,436
10年以上 1% ¥12,798

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 68%
25岁-29岁 27%
30岁-34岁 4%
35岁-39岁 1%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥80,221/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥96,052/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥118,921/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥144,842/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥171,817/年

主要发现

    1. 渗透测试职位在东莞的平均月薪为10566元,年薪主要集中在9.44万至13.52万区间,占比达44%,表明该薪资范围为多数从业者的水平。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1-3年从业者的薪资增长较快,而3-5年及以上的薪资提升更为明显,为高经验者提供了更高收入潜力。
    3. 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达68%,行业年轻化特征突出,同时30岁以上从业者比例较低,说明行业对年轻人吸引力较大。
    4. 薪资分位数分析表明,行业中位数年薪为118921元,75%的人低于144842元,体现薪资分布相对集中,也为求职者和企业提供了合理参考标准。
    5. 10年以上经验的平均月薪达到12798元,虽然占比仅为1%,但体现了资深从业者在行业中的价值,为企业留住高端人才提供了依据。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/331911

(0)