职位类别 教育培训 > 教师
英语教师
地区
深圳
平均月薪 约¥131,736/年
¥10,978
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<9.58万 | 30% |
年薪9.58-13.08万 | 24% |
年薪13.08-16.97万 | 18% |
年薪16.97-20.81万 | 15% |
年薪>20.81万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 11% | ¥6,868 |
1-3年 | 74% | ¥8,588 |
3-5年 | 13% | ¥9,222 |
5-10年 | 2% | ¥9,675 |
10年以上 | 0% | ¥11,837 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 51% |
25岁-29岁 | 29% |
30岁-34岁 | 12% |
35岁-39岁 | 5% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥73,448/年
- 📊 25%分位薪资:约¥95,691/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥128,981/年
- 📊 75%分位薪资:约¥173,926/年
- 📊 90%分位薪资:约¥229,665/年
主要发现
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英语教师平均月薪为10978元,但年薪分布显示有30%的从业者年收入低于9.58万,表明行业内存在较大薪资差异,需关注低收入群体的薪酬调整空间。
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工作经验对薪资影响显著,1年以上从业者的平均月薪明显提升,为高经验者提供更具吸引力的薪资有助于留住核心人才。
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年龄分布显示24岁以下从业者占比高达51%,行业年轻化特征明显,需注重年轻教师的职业发展规划与培训体系构建。
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薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为128981元,75%的人年薪低于173926元,说明大部分从业者薪资集中在中等水平,可考虑优化高薪段激励机制吸引高端人才。
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45岁以上从业者占比仅为1%,反映出行业对资深教师需求较少或职业发展受限,需探索如何发挥资深教师的经验价值并延长其职业生命周期。
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