职位类别 市场 > 调研分析
选址开发
地区
深圳
平均月薪 约¥142,668/年
¥11,889
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<10.67万 | 30% |
年薪10.67-14.00万 | 24% |
年薪14.00-17.60万 | 17% |
年薪17.60-21.54万 | 10% |
年薪>21.54万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 3% | ¥7,753 |
1-3年 | 46% | ¥9,529 |
3-5年 | 34% | ¥11,835 |
5-10年 | 15% | ¥13,703 |
10年以上 | 2% | ¥17,563 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 14% |
25岁-29岁 | 28% |
30岁-34岁 | 33% |
35岁-39岁 | 18% |
40岁-44岁 | 6% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥85,447/年
- 📊 25%分位薪资:约¥107,872/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥139,694/年
- 📊 75%分位薪资:约¥184,976/年
- 📊 90%分位薪资:约¥235,050/年
主要发现
- 超过一半的从业者年薪集中在10.67万至17.60万区间,为市场调研分析选址开发职位的主要薪资范围,适合用来评估岗位竞争力。
- 工作经验对薪资影响显著,3年以上从业者的平均月薪明显高于行业平均水平,体现经验价值。
- 年龄分布显示30岁至34岁群体占比最高,同时该年龄段薪资水平接近整体平均值,为职业发展的关键阶段。
- 行业内前10%高薪人群年薪可达23万元以上,为优秀人才提供了明确的薪资目标与激励方向。
- 入职初期(1年以内)薪资低于行业平均,但1至3年后增长较快,表明企业重视培养并回报有潜力的员工。
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