职位类别 技术 > 后端开发
Java
地区
郑州
平均月薪 约￥127,620/年
￥10,635
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<9.02万 | 23% |
| 年薪9.02-11.90万 | 26% |
| 年薪11.90-14.79万 | 21% |
| 年薪14.79-17.68万 | 13% |
| 年薪>17.68万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥6,319 |
| 1-3年 | 27% | ￥7,594 |
| 3-5年 | 54% | ￥9,625 |
| 5-10年 | 18% | ￥11,334 |
| 10年以上 | 0% | – |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 36% |
| 25岁-29岁 | 49% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥75,293/年
- 📊 25%分位薪资：约￥93,768/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥119,549/年
- 📊 75%分位薪资：约￥151,682/年
- 📊 90%分位薪资：约￥191,177/年
主要发现
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经验与薪资强相关：随着工作经验增加，薪资显著提升，3-5年经验者占比最高（54%），平均月薪达9625元，说明该阶段是郑州Java后端开发的主力群体。
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年龄分布年轻化：从业者以24岁以下（36%）和25-29岁（49%）为主，表明行业对年轻人吸引力大，但也可能面临经验积累不足的问题。
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中位年薪约11.95万：行业内50%的人年薪低于11.95万，整体薪资水平中等，企业可据此设定有竞争力的薪酬策略。
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高薪群体比例较低：仅15%的从业者年薪超过17.68万，高端人才稀缺，企业需重视高薪段人才的引进与 retention。
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入门薪资偏低：1年以内经验者平均月薪仅6319元，低于整体平均水平，建议企业适当提高入门岗位薪资以吸引更多新人加入。
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